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武進(jìn)新聞


武進(jìn):弘揚(yáng)工匠精神 推動(dòng)“人才培養(yǎng)”品質(zhì)革命

時(shí)間:2018-04-16 19:18:32  來(lái)源:武進(jìn)新聞  作者:陽(yáng)湖網(wǎng)

全國(guó)兩會(huì)政府工作報(bào)告中提到:要弘揚(yáng)工匠精神,來(lái)一場(chǎng)中國(guó)制造的品質(zhì)革命。在武進(jìn),以中天鋼鐵為代表的一批企業(yè),正通過(guò)弘揚(yáng)工匠精神,將人才培養(yǎng)推向更高品質(zhì)。
在中天鋼鐵集團(tuán)楊俊虎勞模創(chuàng)新工作室里,楊俊虎正在和學(xué)員們討論軋鋼技術(shù)知識(shí) 。楊俊虎勞模創(chuàng)新工作室成立于2011年,主要致力于軋鋼生產(chǎn)的工藝創(chuàng)新和軋鋼新工藝,已經(jīng)成功研發(fā)了十多項(xiàng)創(chuàng)新成果,為企業(yè)綜合效益降低成本2億元,培養(yǎng)了一大批技術(shù)能手和業(yè)務(wù)骨干。
江蘇省勞模 楊俊虎
我們成立勞模工作室的初衷是弘揚(yáng)勞動(dòng)精神 還有一個(gè)傳幫帶的過(guò)程 我們企業(yè)發(fā)展比較迅速 還有一批年輕人要成長(zhǎng) 所以必須運(yùn)用勞模精神帶動(dòng)一部分年輕人。 
楊俊虎勞模工作室主要招收有潛力的年輕人,不僅為每位學(xué)員量身打造學(xué)習(xí)計(jì)劃,還根據(jù)學(xué)員的實(shí)際情況分配帶教師傅,每個(gè)月開(kāi)設(shè)兩次培訓(xùn)課程,以小組形式實(shí)踐教學(xué),并設(shè)置考試檢查學(xué)習(xí)成果。這種針對(duì)性的培養(yǎng)方式使學(xué)員們成長(zhǎng)飛快,王學(xué)禮就是其中之一,在楊俊虎勞模工作室的兩年時(shí)間里,他從一名普通的軋鋼工人成為了一名二級(jí)技術(shù)助理,并在公司軋工技能比武獲得了第一名。
中天鋼鐵集團(tuán)職工 王學(xué)禮
我們剛來(lái)的時(shí)候,到現(xiàn)場(chǎng)去有一個(gè)很熟練的帶教師傅一對(duì)一的輔導(dǎo),我們定期的幾個(gè)人坐在一起交流,相互溝通,相互學(xué)習(xí),這樣我們成長(zhǎng)的非常的快。
除了楊俊虎勞模工作室,中天鋼鐵還開(kāi)設(shè)了各種技能鑒定培訓(xùn)班,并鼓勵(lì)職工再教育提升學(xué)歷,大力建設(shè)學(xué)習(xí)平臺(tái),培養(yǎng)行業(yè)工種人才,目前中天集團(tuán)高級(jí)工以上的比例占到職工總?cè)藬?shù)的15%以上。
中天鋼鐵人力資源副處長(zhǎng) 范筱文
我們將大力的鼓勵(lì)我們的一些員工通過(guò)他們的努力提升技能來(lái)獲得自己更高的一個(gè)收入,不僅僅是可以走管理?xiàng)l線技術(shù)條線技能條線,我們也依然可以成材一眼,可以享受到和我們高層一樣甚至是更高的一個(gè)工資待遇。為企業(yè)的技術(shù)水平提升做出一些貢獻(xiàn)。

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